12月1日消息(九九)在日前舉行的2020中國年度最佳雇主頒獎(jiǎng)盛典上,中國移動(dòng)憑借在企業(yè)文化、品牌形象、組織管理、人才發(fā)展、薪酬福利等多方面的突出成就,在近6萬家企業(yè)中脫穎而出,繼2019年后再次榮獲“2020中國年度最佳雇主10強(qiáng)”。
據(jù)了解,“中國年度最佳雇主”評(píng)比始于2005年,由智聯(lián)招聘聯(lián)合北京大學(xué)社會(huì)調(diào)查研究中心共同發(fā)起,是人力資源領(lǐng)域最具權(quán)威性和公信力的品牌榜單之一。
另外,中國移動(dòng)憑借“企業(yè)聲望”、“雇主吸引力”、“雇主品牌感知”三個(gè)維度在大學(xué)生群體中的良好聲譽(yù),獲得“最受大學(xué)生關(guān)注雇主10強(qiáng)”獎(jiǎng)項(xiàng)。
在今年特殊的疫情防控攻堅(jiān)戰(zhàn)中,中國移動(dòng)深入貫徹黨中央、國務(wù)院關(guān)于“穩(wěn)就業(yè)”“保就業(yè)”的決策部署,全面落實(shí)國家主管部門最新就業(yè)政策和國資央企“抗疫穩(wěn)崗擴(kuò)就業(yè)”有關(guān)精神,充分發(fā)揮創(chuàng)世界一流示范企業(yè)的情懷與擔(dān)當(dāng),創(chuàng)新采取“互聯(lián)網(wǎng)線上”模式統(tǒng)一組織面向2020屆和2021屆高校畢業(yè)生的“優(yōu)才計(jì)劃”校園招聘工作,宣傳啟動(dòng)早、招聘規(guī)模大、招聘周期短、群體覆蓋廣、創(chuàng)新嘗試多,受到了社會(huì)各界的廣泛關(guān)注和較高認(rèn)可。
- OpenAI籌劃開發(fā)突破性AI硬件設(shè)備;宜家全面擁抱Matter協(xié)議,智能家居產(chǎn)品升級(jí)兼容主流平臺(tái)——2025年07月10日
- 常見的光纖安裝錯(cuò)誤及其避免方法
- 智能建筑傳感器:真實(shí)案例中的節(jié)能降耗奇跡
- 多云技術(shù):釋放云優(yōu)勢的全新路徑
- 智慧交通的前沿利器:邊緣人工智能賦能智慧城市實(shí)時(shí)交通管理
- 冷量:高密度環(huán)境中的頂級(jí)液體冷卻考慮因素
- 數(shù)據(jù)科學(xué)是什么?一文讀懂!
- 整合電力與制冷:數(shù)據(jù)中心基礎(chǔ)設(shè)施的戰(zhàn)略方法
- 動(dòng)態(tài)冷卻解決方案:混合系統(tǒng)如何滿足人工智能不斷變化的熱需求
- 人工智能如何重塑商業(yè)通信行業(yè)
免責(zé)聲明:本網(wǎng)站內(nèi)容主要來自原創(chuàng)、合作伙伴供稿和第三方自媒體作者投稿,凡在本網(wǎng)站出現(xiàn)的信息,均僅供參考。本網(wǎng)站將盡力確保所提供信息的準(zhǔn)確性及可靠性,但不保證有關(guān)資料的準(zhǔn)確性及可靠性,讀者在使用前請(qǐng)進(jìn)一步核實(shí),并對(duì)任何自主決定的行為負(fù)責(zé)。本網(wǎng)站對(duì)有關(guān)資料所引致的錯(cuò)誤、不確或遺漏,概不負(fù)任何法律責(zé)任。任何單位或個(gè)人認(rèn)為本網(wǎng)站中的網(wǎng)頁或鏈接內(nèi)容可能涉嫌侵犯其知識(shí)產(chǎn)權(quán)或存在不實(shí)內(nèi)容時(shí),應(yīng)及時(shí)向本網(wǎng)站提出書面權(quán)利通知或不實(shí)情況說明,并提供身份證明、權(quán)屬證明及詳細(xì)侵權(quán)或不實(shí)情況證明。本網(wǎng)站在收到上述法律文件后,將會(huì)依法盡快聯(lián)系相關(guān)文章源頭核實(shí),溝通刪除相關(guān)內(nèi)容或斷開相關(guān)鏈接。