達(dá)達(dá)-京東到家蟬聯(lián)三年榜上有名 拉勾2018年TOP雇主榜單出爐

近日，互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域備受關(guān)注的“2018拉勾年度TOP雇主巡回盛典 · 上海站”如期進(jìn)行，達(dá)達(dá)-京東到家憑借對人才培養(yǎng)的不斷深耕，連續(xù)三年榜上有名，并應(yīng)邀成為當(dāng)晚唯一代表發(fā)表獲獎感言。同期獲獎的企業(yè)還有餓了么、英語流利說、閱文集團(tuán)等。

據(jù)主辦方拉勾網(wǎng)介紹，本次拉勾TOP雇主盛典巡回北京、上海、廣州、深圳、杭州、成都六大城市，涵蓋互聯(lián)網(wǎng)十三大領(lǐng)域，根據(jù)五大維度進(jìn)行綜合測評，選出最具TOP特質(zhì)的TOP雇主——“TOP”即T-alent、O-rganization、P-ower。TOP企業(yè)，以人才為基礎(chǔ)，銳意進(jìn)取，追求成長，不斷創(chuàng)新，成就強(qiáng)大的企業(yè)力量，為互聯(lián)網(wǎng)各行業(yè)立起標(biāo)桿。

達(dá)達(dá)-京東到家作為連續(xù)三年上榜的企業(yè)，在人力資源領(lǐng)域獲得一席之地。能從諸多互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)中脫穎而出，離不開公司對人才培養(yǎng)的一貫堅(jiān)持。作為一家高速發(fā)展中的公司，達(dá)達(dá)-京東到家始終堅(jiān)持對人才育養(yǎng)留用嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)、高要求。于此同時(shí)，也充分說明入職者對達(dá)達(dá)-京東到家企業(yè)文化、人才培養(yǎng)的充分認(rèn)同和肯定。

從創(chuàng)業(yè)初期至今，達(dá)達(dá)-京東到家不斷完善優(yōu)化用人標(biāo)準(zhǔn)，逐步精細(xì)化職能部門。會上達(dá)達(dá)-京東到家招聘總監(jiān)盧曉亮在獲獎感言中表示：“首先感謝拉勾平臺對達(dá)達(dá)-京東到家在人才培養(yǎng)上的成績做出的肯定，也特別感謝拉勾平臺，為公司貢獻(xiàn)優(yōu)秀的技術(shù)同學(xué)。達(dá)達(dá)-京東到家是一家將簡單、高效作為行事準(zhǔn)則，堅(jiān)持就事論事，接地氣工作風(fēng)格的互聯(lián)網(wǎng)公司。這里沒有嚴(yán)格的職級，不拘泥于形式，人才發(fā)展沒有邊界。每一個心中有火焰的人，都可以想你所想，不斷自驅(qū)，使命必達(dá)。我們重視每個員工的發(fā)展與成長，也希望在今后的日子里，保持并不斷優(yōu)化我們的人才培養(yǎng)政策，讓公司和人才一起共同進(jìn)步?！?/p>

生成海報(bào)

免責(zé)聲明：本網(wǎng)站內(nèi)容主要來自原創(chuàng)、合作伙伴供稿和第三方自媒體作者投稿，凡在本網(wǎng)站出現(xiàn)的信息，均僅供參考。本網(wǎng)站將盡力確保所提供信息的準(zhǔn)確性及可靠性，但不保證有關(guān)資料的準(zhǔn)確性及可靠性，讀者在使用前請進(jìn)一步核實(shí)，并對任何自主決定的行為負(fù)責(zé)。本網(wǎng)站對有關(guān)資料所引致的錯誤、不確或遺漏，概不負(fù)任何法律責(zé)任。任何單位或個人認(rèn)為本網(wǎng)站中的網(wǎng)頁或鏈接內(nèi)容可能涉嫌侵犯其知識產(chǎn)權(quán)或存在不實(shí)內(nèi)容時(shí)，應(yīng)及時(shí)向本網(wǎng)站提出書面權(quán)利通知或不實(shí)情況說明，并提供身份證明、權(quán)屬證明及詳細(xì)侵權(quán)或不實(shí)情況證明。本網(wǎng)站在收到上述法律文件后，將會依法盡快聯(lián)系相關(guān)文章源頭核實(shí)，溝通刪除相關(guān)內(nèi)容或斷開相關(guān)鏈接。